A Tempus Global Group apresentou, na passada terça-feira passada, 29 de Novembro, em Maputo, os resultados da segunda edição da Pesquisa Nacional de Benefícios e Gestão do Capital Humano, um estudo que pretende avaliar as organizações do ponto de vista dos recursos humanos.
Realizado em todas as províncias do País na presente edição, com excepção da Zambézia, o estudo concluiu que 66% dos trabalhadores valorizam, acima de tudo, o seguro de saúde como o benefício mais importante da empresa em que trabalham.
“A edição deste ano registou um aumento de 30% no número de participações em relação ao ano de 2021, que teve apenas 140 participações. Dos resultados, evidencia-se o facto de 66% dos trabalhadores nas organizações participantes apontarem o seguro de saúde como o benefício que mais valorizam”, revelou a Tempus Global Group.
Depois do seguro de saúde, a organização explica que a pesquisa demonstra que na lista de benefícios que colhem maior preferência seguem-se o 13.º salário, o seguro de vida, o subsídio de formação e o seguro de funeral (no caso das ONG), e o 14.º salário (no sector privado).
A pesquisa indica ainda que 64% das organizações não fazem diferenciação entre os benefícios de gestores e colaboradores, e que mais de 80% dos líderes nas organizações participantes são moçambicanos.
A Pesquisa Nacional de Benefícios e Gestão do Capital Humano é uma iniciativa da Tempus Global Group, patrocinada pela Hollard Moçambique e pela Sanlam, com o apoio da Câmara do Comércio e Indústria França-Moçambique, Confederação das Associações Económicas de Moçambique (CTA) e Moz Parks.
